З 1 січня зростуть штрафи за порушення законодавства про працю

З 1 січня зростуть штрафи за порушення законодавства про працю

Зі зростанням з 1 січня 2019 року мінімальної заробітної плати зростуть і штрафні санкції за порушення законодавства про працю. За найбільш серйозні порушенням недобросовісним роботодавцям доведеться розпрощатися з немаленькою сумою.


Наприклад, за використання нелегальної праці, відповідно до статті 265 КЗпП, передбачена відповідальність у тридцятикратному розмірі мінімальної заробітної плати за кожного незадекларованого працівника, і з 2019 року вона становитиме 125 тис.190 грн.


Роботодавцям варто звернути увагу, що при виявленні одного нелегального працівника, доведеться заплатити штраф, якого б вистачило на сплату ЄСВ за цього ж працівника більше ніж на 11 років.


Тож, у наступному році роботодавцям потрібно ґрунтовно задуматися над офіційним працевлаштуванням власних працівників, адже економічну вигоду від використання задекларованої праці та сплати усіх належних податків і зборів видно неозброєним оком.


Сума штрафних санкцій згідно статті 265 КЗпП України станом на 01.01.2019


(мінімальна заробітна плата станом на 01.01.2019 становить 4173 грн)





























_____________________________________________________


Вид порушення


_____________________________________________________

Сума штрафних санкцій


Фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час, установлений на підприємстві, та виплати заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування та податків



_____________________________________________________

125 190 грн



Порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць, виплата їх не в повному обсязі



_____________________________________________________

12 519 грн



Недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці



_____________________________________________________

41 730 грн



Недотримання встановлених законом гарантій та пільг працівникам, які залучаються до виконання обов’язків, передбачених законами України «Про військовий обов’язок і військову службу”»Про альтернативну (невійськову) службу”,  «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію”


_____________________________________________________

41 730 грн



Недопущення до проведення перевірки з питань додержання законодавства про працю, створення перешкод у її проведенні



_____________________________________________________

12 519,00 грн.



Вчинення дій, передбачених абзацом шостим цієї частини, при проведенні перевірки з питань виявлення порушень, зазначених в абзаці другому цієї частини



_____________________________________________________

417 300 грн



Порушення інших вимог трудового законодавства, крім передбачених абзацами


_____________________________________________________

4173 грн

793

Коментарі

Немає коментарів. Ваш буде першим!
Завантаження...